Waarom blijft feedback binnen de Rijksoverheid zo structureel moeilijk? Misschien is het niet onwil. Misschien is het gebrek aan oefening.
scroll
Deelnemers typen hun feedbackboodschap. De tool speelt de ontvanger — een defensieve collega, een gladde leverancier, een taakgerichte leidinggevende.
De tool scoort direct op drie assen: concreet, respectvol en toepasbaar. En geeft een persoonlijke coachtip.
"Feedback leer je niet door te luisteren. Je leert het door te voelen wat er met je woorden gebeurt."
Landt — Feedback die Landt
De benadering van Landt is gebaseerd op decennia onderzoek naar vaardigheidsontwikkeling en deliberate practice. We zijn transparant over wat de wetenschap zegt — en over de grenzen van wat wij kunnen aantonen.
We zijn transparant over de grenzen van onze aanpak. Landt is geen wondermiddel, en we claimen geen resultaten die we niet kunnen onderbouwen.
Stel uw situatie in en zie een indicatieve berekening van het potentieel rendement. Alle aannames zijn zichtbaar en bewust conservatief gehouden.
Inkoop mogelijk onder de enkelvoudig onderhandse drempel (onder 25.000 euro) — geen aanbestedingsprocedure vereist.
Het team achter Landt heeft jarenlang gewerkt binnen en voor de publieke sector — in ICT-governance, dienstmanagement en organisatieontwikkeling. Geen consultants die van buitenaf kijken, maar mensen die de hiërarchie, de inkoopcultuur en de dagelijkse frustraties kennen van binnenuit.
Landt wordt op dit moment door Wijnand zelf gefaciliteerd. Voor grotere uitrol binnen een departement wordt per traject capaciteit ingericht — dat bespreken we vooraf, zodat u weet waar u aan toe bent.
Landt is nieuw. De eerste sessies draaien nu.
Wijnand heeft zelf jaren gewerkt bij DJI en JIO. Hij laat de tool live zien op uw eigen device en denkt direct mee over wat past bij uw organisatie.
Of bel 06 - 53 99 35 80 · landt.training